用人单位不给终止合同怎么办啊？

用人单位不给终止合同怎么办啊？

这一问题，《劳动合同法》在第七章法律责任中并没有具体规定，本人认为劳动者因用人单位没有依法出具解除或者终止劳动关系的证明，而失去了一时的劳动力市场的准入权（就业权）。但是，将这种准入权转化为间接利益的损失，还需要具备实现的其他外部条件，如另外的用人单位同意录用劳动者等，所以，如果劳动者能够提供可能再次就业的相关证据时，劳动者的请求应当予以支持，劳动者的损失应该以另外用人单位同意录用之日及双方议定的工资为标准计算；如果劳动者不能提供可能再次就业的相关证据的，不予支持。

自动离职。

根据劳动合同法的规定，如果工作满一年用人单位不签劳动合同的，那么认定与用人单位签定无固定期劳动合同。所你放心没事的，只有用人单位吃亏。