国企外聘人员是否值得考虑
答案:2 悬赏:60 手机版
解决时间 2021-03-12 08:32
- 提问者网友:無理詩人
- 2021-03-12 01:57
国企外聘人员是否值得考虑
最佳答案
- 五星知识达人网友:玩世
- 2021-03-12 02:56
如果个人能力很好,可以考虑去外企,一般来说能力强的话就能得到提升和重用,但是自己观察一下外企管理层人员的国籍,你会明白许多。再有,去外企不是大多数人的长久之计
全部回答
- 1楼网友:街头电车
- 2021-03-12 03:57
工资是人家的四分之一,保险公积金等约为五分之一,年底奖金,人家几万,你一千,一块儿到公司的,能力差不多的,人家都主任了,你还是普通大龄员工。公司一旦效益不好,要辞退员工,你是第一选择,让你走,你就得走,没的商量,万一有什么劳务纠纷,人家大手一会,劳务派遣公司来了,你告都没地告去,没有公会,你在这公司干了一辈子,在这单位的正式员工花名册里还是没有你,你不是单位内部人员……………………………………………………………………………………
你会深深地觉得自己是公司里的二等人类…………………………………………
如果是男的,千万不要到国企外聘,如果是女的,可以考虑考虑……………………………………
你会深深地觉得自己是公司里的二等人类…………………………………………
如果是男的,千万不要到国企外聘,如果是女的,可以考虑考虑……………………………………
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