可以直接考人力资源管理师二级证书吗

可以直接考人力资源管理师二级证书吗

可以直接考的，满足以下任意一项条件即可。
人力资源管理师(国家职业资格二级)报考条件：
(1)连续从事本职业工作13年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
(4)具有大学本科学历证书，取得本职业三级证书后，连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
根据学历的不同，提供所需年限的工作证明即可直接报考，不过二级不好过，满足报考条件的话你可以报个考前培训班，广州锐旗学校还不错，你可以咨询一下。

以下信息仅供参考，具体的还需要到你所在地区的相关职业培训机构咨询： 人力一级师（满足下列条件之一即可报名） 1、从事本职工作19年以上；（需在报名时出具相关工作证明，并加盖人力资源章或公章） 2、获得本职业二级证，连续从事本职相关工作4年以上； 3、获得本职业二级证，连续从事本职相关工作3年以上，经本职业一级企业管理师正规培训达到标准教学课时，并取得结业证书； （课程：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理 考试方式：共分2份试卷，均为笔试，卷一为职业道德和理论知识，卷二为操作技能。一级人力资源管理师需参加论文答辩） 人力二级师（满足下列条件之一即可报名） 1、从事本职工作13年以上；（需在报名时出具相关工作证明，并加盖人力资源章或公章） 2、获得本职业三级证，连续从事本职相关工作5年以上； 3、本科学历，连续从事本职相关工作5年以上； 4、硕士研究生及以上学历，连续从事本职相关工作2年以上； 人力三级师（满足下列条件之一即可报名） 1、从事本职工作6年以上；（需在报名时出具相关工作证明，并加盖人力资源章或公章） 2、专科学历以上证书，连续从事本职相关工作3年以上； 3、本科学历以上证书，连续从事本职相关工作1年以上； 4、硕士研究生及以上学历证书； （课程：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理 考试方式：共分2份试卷，均为笔试，卷一为职业道德和理论知识，卷二为操作技能。二级以上人力资源管理师需参加论文答辩）

二级人力资源管理师报考条件 1.中专(或高中)学历，10年相关工作经验; 2.大专学历，8年相关工作经验; 3.本科学历，6年相关工作经验; 4.研究生学历，3年相关工作经验; 5.从事本职业工作10年以上。