什么是噪声的心理学效应

什么是噪声的心理学效应

噪音效应
　　噪声的心理生理效应主要为引起烦恼、干扰言语通讯、影响工作效率、降低听力甚至引起疾病，引起人们的烦躁不安、心情变坏，注意力不集中、工作效率降低，影响休息和造成睡眠障碍。
　　噪声引起烦恼的程度与其物理特性有关。例如，强度大的比强度小的噪声，高频噪声比响度相等的低频噪声，间歇噪声、脉冲噪声比连续稳态噪声，重复频率较慢比重复频率较快的脉冲纯音，机器产生的噪声比同样响度的自然界噪声，晚上发生的比白天发生的噪声，声源方向经常变换的噪声比固定来自某一方向的噪声都更令人烦恼。此外，噪声引起烦恼还与人的情绪、需要、态度、健康状况、生活习惯、年龄、工作性质等因素有关。
　　许多作家喜欢到远离城市的地方，到个偏僻的山村去写作，他们不自觉地掌握了噪音效应的原理，避开噪音效应。

这个问题太专业了

噪声引起烦恼，降低工作效率等，是物理刺激引起的生理反应进而引起的心理反应，

噪声这一物理刺激引起人的不良情绪反应，而导致工作效率降低这一现象。

噪声的心理效应：使人产生烦恼
这是由于噪声能干扰谈话或工作，妨碍注意力集中，破坏休息、睡眠或某些活动所需的宁静环境，而使人产生不快感，即烦恼。其程度与噪声的强度、频谱及其持续时间的变化有一定关系，但有时并不一定与噪声强度大小直接关联。因为烦恼的程度还要受许多主观因素的影响，如对该噪声是否熟悉，当时个人的心理好坏等因素的影响。世界卫生组织环境噪声卫生标准组调查发现，居民区白天环境噪声若低于55分贝时，仅会引起个别人产生明显的烦恼，亦即绝大多数人能够耐受，故建议以55分贝作为一般居民区合理噪声限度的指标。
脑力劳动或体力劳动的效率和作业能力都会受到噪声的不良影响，尤其是从事困难而复杂的工作时，噪声的影响就更大

噪音是许多学科所研究的课题，也是环境心理学的主要课题，主要研究噪音与心理和行为的关系问题。从心理学观点看，噪音是使人感到不愉快的声音。对噪音的体验往往因人而异，有些声音被某些人体验为音乐，却被另外一些人体验为噪音。研究表明，与强噪音有关的生理唤起会干扰工作，但是人们也能很快适应不致引起身体损害的噪音，一旦适应了，噪音就不再干扰工作。
噪音是否可控，是噪音影响的一个因素，如果人们认为噪音是他们所能控制的，那么噪音对其工作的破坏性影响就较小；反之，就较大。
人们习惯于噪音工作条件，并不意味着噪音对他们不起作用了。适应于噪音的儿童可能会丧失某些辨别声音的能力，从而导致阅读能力受损。适应于噪音环境也可能使人的注意力狭窄，对他人需要不敏感。噪音被消除后的较长时间内仍对认识功能发生不良影响，尤其是不可控制的噪音，影响更明显。