在工厂做想辞职有什么办法快?
答案:3 悬赏:60 手机版
解决时间 2021-01-29 00:10
- 提问者网友:不爱我么
- 2021-01-28 15:30
没签劳动合同,
最佳答案
- 五星知识达人网友:洎扰庸人
- 2021-01-28 17:07
直接走人,什么都不要的最快。立马可以走。
否则就按照规定办事才能保障自己的合法权益。
劳动合同法第三十七条规定 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。
问题补充回答:
没签劳动合同,只要存在事实的劳动关系就行。能证明劳动关系的可以是人证、物证(工牌、厂服、工资条、打卡记录等)
否则就按照规定办事才能保障自己的合法权益。
劳动合同法第三十七条规定 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。
问题补充回答:
没签劳动合同,只要存在事实的劳动关系就行。能证明劳动关系的可以是人证、物证(工牌、厂服、工资条、打卡记录等)
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- 1楼网友:第幾種人
- 2021-01-28 18:54
劳动者辞职,提前三十天书面通知单位即可,不需得到单位的批准。离职时,若领取不到工资,你可以向劳动行政部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
- 2楼网友:woshuo
- 2021-01-28 18:13
这种情况下 您可以随时辞职 在没有签订合同而又实际存在劳动关系的情况下 您是无需通知对方可随时辞职 如果在工作期间有提签订合同而对方不答应 可以提出双倍工资的要求
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