工作总结要怎么写？

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解决时间 2021-05-01 04:58

提问者网友：回忆在搜索
2021-04-30 22:46

销售金六福，每月要写工作总结...!

最佳答案

五星知识达人网友：慢性怪人
2021-04-30 23:05

您好：总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。 2．成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。 3．经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。 4．今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。（二）写好总结需要注意的问题 1．总结前要充分占有材料。最好通过不同的形式，听取各方面的意见，了解有关情况，或者把总结的想法、意图提出来，同各方面的干部、群众商量。一定要避免领导出观点，到群众中找事实的写法。 2．一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。 3．条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。 4．要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。 5．总结的具体写作，可先议论，然后由专人写出初稿，再行讨论、修改。最好由主要负责人执笔，或亲自主持讨论、起草、修改。

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1楼网友：愁杀梦里人
2021-05-01 04:56

可参考“我爱写作 2009”

2楼网友：过活
2021-05-01 03:30

工作总结不求标新立异，最重要的就是你想让领导知道你这一年中学到了什么，对公司创造了多少业绩，感受怎样，甚至对工作中有什么良好的建议，只要实事求是就好了

3楼网友：廢物販賣機
2021-05-01 02:04

总结嘛，就是对每月的工作做总结并以上月计划相对比完成情况，并做下月工作计划部署。

即然是做酒的，那就存在销售淡旺季。于是呢，每个月的总结跟计划也就不一样了，旺季做销售，淡季做推广。再者，不管是销售还是推广，竞争对手活动是重要的，这也就是总部想知道的，当然你也可以针对你的区域内竞争对手活动进行分析可行性，并提出相应措施/。

4楼网友：山河有幸埋战骨
2021-05-01 00:43

针对销售：一.上月库存（产品型号，产品数量) 二.本月销售情况（产品型号，产品数量，产品所售实际金额）三.本月库存（产品型号，产品数量)四.本月遇到的问题，五本月个员工销售情况统计（员工姓名，所售型号，销售数量，销售金额，有无打折及其他情况）

针对员工及个人情况：一，本月的情况总结，二，本月所出现的问题三.下月要调整的目标和需要该井的地方与方式

5楼网友：舍身薄凉客
2021-04-30 23:44

写工作总结要按照自己的实际情况写，比如你在销售过程中遇到的问题，你要达到怎么样的销售额，你要怎么样采取行动！你成功或者失败的原因........等等!其实很简单的,多写些就好了!加油!

6楼网友：患得患失的劫
2021-04-30 23:13

写工作总结的目的在于总结经验，查找不足，制定未来的工作目标。根据这几点，可以把工作总结分为三部分来写：一、总结本月工作。（销售情况、利润情况、货品情况、VIP会员情况、促销活动情况）二、本月存在问题（销售有待提升的部分、会员维护存在的问题、促销活动出现的不足之处、人力出现的问题）三、下月工作计划（针对出现的问题，提出解决的方法和计划）。这样应该就比较全面了，不管是月分析还是周分析，都按照这个主线来做，分析的时候抓住影响指标变化加大的因素详细说，我想每个月的情况都不一样的，这样分析写出来就不会像流水账了。

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