我是固定期限合同工，在公司快到七年了，今年6月30日合同到期。公司破产，被另外公司重组建 。我现在打算待岗，如果待岗最多几年好待？如待岗两年后公司不在续签还有一年一个个月的陪赏吗？陪赏还依照破产前的这一年陪吗？
非常感激， 谢谢！
员工待岗期满,公司签的合同中可不在续签,只陪一个月工资,有道理吗
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-04 14:14
- 提问者网友：缘字诀
- 2021-02-04 09:22
最佳答案
- 五星知识达人网友：拜訪者
- 2021-02-04 10:36
经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
全部回答
- 1楼网友：风格不统一
- 2021-02-04 11:36
没有
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