写一封信给托欠工人工资的老板

写一封信给托欠工人工资的老板

一、如果你是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：

1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；

2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。

二、如果你是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。

这个就简单的说明白就可以了,不用拽文采 **老总 我们已经有三个月没有发工资了(从9/20-11月30),请按照劳动法尽快发工资 主要这样就可以了 在不发就直接找劳动部门了,这个没有什么隐晦的,又想要工资又i想保工作难,我做工会好几年来的感受