学习日语1个月考jtest考试f级有可能么。有一点基础可是不多。如果有可能要怎么做

学习日语1个月考jtest考试f级有可能么。有一点基础可是不多。如果有可能要怎么做

完全可以。不过你也要投入不少时间。语法方面可以选新标日语初级上册，用15天时间系统的过一遍。然后做真题，找弱点。f级是J-TEST中最简单的就相当于入门的，语法上不会太难。

你可以那真题看一看，大体能达到哪个程度

差不多吧 f再容易不过了。。初级上学完了足够了

实用日本语鉴定考试（j.test），被称作“日语托业”，由于j.test考试对日语的实际应用能力具有相当的鉴定功能，不仅被越来越多的日本企业所承认，如今已演变为较权威的就业日语能力考试。可以说是通往日企就业的敲门砖。j.test也在被越来越多的日企所承认很多大型的日资企业。有些大公司（如nec）不仅在录用新员工时注重j.test成绩，还每年组织本公司的非日藉员工参加j.test考试，其成绩作为提升、进修、派遣等的评估依据。同时，j.test考试成绩获得c级或以上就可以进入上海市外服人才库，直接由外服推荐就业。 1．j.test更注重实际应用的能力。 在日本语能力考试中，听力部分占总分的25%，说得绝对点，假如一个考生在听力测试中一分都没得到，也有可能通过日语能力1级考试。所以就出现了怀揣1级证书却不会说日语的怪现象。 j.test更注重实际应用能力主要表现在两点，第一，大大提高了听力能力的要求，听解部分的分数占总分的50%，如果口语不过关一定考不出好成绩；第二，考卷中采用大量的当今日本社会在报刊、杂志以及商务上常用的文章和图表，对考生的综合理解能力和实际应用能力的要求大大提高，并可作出客观鉴定。 2．j.test鉴定的范围更广。 日本语能力考试分1、2、3、4级，对一级以上便无法作出鉴定。也就是说对中级以上日语人才无法做出客观合理的评价。 j.test满分为1000分，分九个评定级别： 930分（特a级）— 能适应高难度的日语翻译。 900分（a级）— 能适应中等日语翻译。 850 分（准a级）— 能适应基础日语翻译。 800分（b级）— 能适应在日本工作。 700 分（b级）— 能适应去日本出差、 进入日本大学读书。 （相当于日语能力1级程度） 600分（c级）— 能适应去日本出差，简单工作。 （相当于日语能力2级程度） 500分（d级）— 懂简单日语。 （不满500分不合格、不进行认定） 特别容易对中高级（日本语能力考试1级以上）的人才作出评价、鉴定。 3．j.test鉴定的方法更科学合理。 由以上可知，j.test的中、高级考试采用同一张考卷，考到多少分数，就给什么级的证书，考评的方法更加科学合理。也可避免差几分什么证书也没有的现象。 4．j.test更便于考生的自我鉴定。 j.test考试有以下8大内容：考试完毕考生可以把考卷带回去，日本j.test事务局阅卷后，不仅给出成绩单、证书，还给每位考生一份标准答案，便于考生自我鉴定，明确努力方向。 1)、 描写问题 5)、汉字问题 2)、 应答问题 6)、文法问题 3)、 会话问题 7)、阅读综合问题 4)、 说明问题 8)、记述问题 5．j.test能满足多方面的要求。 有的企业采用新人在4月和9月，有的企业考评员工在6月。 j.test考试一年举办五次，还可以为企业、学校举办专场团体考试，不仅在时间上，还在形式上能满足多方面的需求。 j.test考试促进日语中高级人才就业 j.test被称为“日语托业”考试。有了600分级别的j.test证书便可登录人力资源库，并可得到积极推荐。