老板老是到处和别人说我懒散什么意思呀是不是想要找自动走人呀

老板老是到处和别人说我懒散什么意思呀是不是想要找自动走人呀

老板老是到处和别人说某人目的可能有2个：
　　1、有可能是以说某人懒散为借口，杀鸡给猴看，以此警示其他员工不能懒散，要改掉懒散毛病，也包括警示当事人要改正懒散的毛病，以观后效。
　　2、有可能是老板准备辞退所指懒散人的前兆：
　　（1）、散布某人懒散的舆论在先，可以让同职人员在心理上有个辞退当事人的接受过程，知道某人是因为懒散而受到处理的，同时也相当于是给全体同职人员敲警钟；
　　（2）、散布某人懒散的舆论在先，可以让被指责的懒散当事人先行做好快被辞退的思想准备。当事人如果改进了，老板也可能不再辞退，如果始终不见改进的效果，老板就有可能正式辞退其被指责的懒散人。

自我反省一下。 努力改变一下自己。 主动和老板交流一下，是自己的问题，有则改之。 不是自己的问题，和劳板解释一下，消除误会。无则加勉。 找同事和朋友帮忙，出一下注意。必竞旁观者清，当局者迷。 不要想太多，老板只是说说，并没有行动，这是想让你改正。

好好找老板沟通哟 不要瞎猜疑 自寻烦恼，找到症结 然后对症下药 改正自己的缺点，了解老板的真实想法 很多时候，话说到位一切都好解决

1. 建议，改掉自己的这个坏习惯； 2. 在单位要注意个人形象，注重整洁和个人卫生，变得勤快点； 3. 改变在领导心目中的坏印象，否则，坏印象会影响一个人在公司的发展的。 4. 老板多次向人讲到职员的懒散，说明这个坏习惯领导是很在意的； 5. 但是，没有到要求职员自动离职的程度； 6. 因为，懒散没有威胁到一个人的工作质量，但是却影响到了工作氛围。

1. 建议，改掉自己的这个坏习惯； 2. 在单位要注意个人形象，注重整洁和个人卫生，变得勤快点； 3. 改变在领导心目中的坏印象，否则，坏印象会影响一个人在公司的发展的。 4. 老板多次向人讲到职员的懒散，说明这个坏习惯领导是很在意的； 5. 但是，没有到要求职员自动离职的程度； 6. 因为，懒散没有威胁到一个人的工作质量，但是却影响到了工作氛围。

意思就是，以后要小心了，不被老板看好，做事风格不受欢迎 ，要改变自己，去适应工作环境，迎合老板的思想方针，干的好了，老板自然会喜欢，认认真真的做事的员工，工作效率高的员工，老板都很喜欢，想走都不让走，还会加工资，同样是人，到哪里上班，都要给人留下好印象，所以，有句话说的好“今天工作不努力，明天努力找工作”就是这个道理！