公司合同是每15号发工资，他拖到月底。这算违法吗？可以要求公司补偿
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解决时间 2021-01-30 07:03
- 提问者网友：活着好累
- 2021-01-30 03:06
公司合同是每15号发工资，他拖到月底。这算违法吗？可以要求公司补偿吗？
最佳答案
- 五星知识达人网友：北方的南先生
- 2021-01-30 03:50
这个是合法的，除非雇佣方没有发放工资，或者雇佣方拖欠工资超过半月，你就可以要求其赔偿，或者状告。 而每月拖几天，可能是雇佣方的流动资金有点紧缺，或者是正逢每星期的星期六、星期天。因为好多银行在星期六、星期天是不办理这些业务的。
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- 1楼网友：洎扰庸人
- 2021-01-30 04:43
按劳动法。如果企业不给工人签订劳动合同。是要付双倍薪资的。你可以去告你在的工厂。
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