绩效管理对中国企业是否必须
答案:5 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-05-11 04:14
- 提问者网友:不爱我么
- 2021-05-10 08:38
绩效管理对中国企业是否必须
最佳答案
- 五星知识达人网友:青尢
- 2021-05-10 09:43
不是对中国企业必须,而是对全世界的企业都是必须的,因为绩效管理其实就是日常的管理工作,不管你承不承认所有的企业都在做绩效的管理,不做绩效管理的企业都倒闭了,活着的企业都在做绩效管理,区别只是在于做的好或不好、有效或无效而已,由此看,所有企业只要他想做好想要有利润就要做好绩效管理是毫无疑问的
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- 1楼网友:冷風如刀
- 2021-05-10 12:00
这个必须的,应为绩效管理不仅能控制企业内部的滞后群体,同时有可以激发员工的积极性,更重要的体现出公平。很;利于企业培养自己内部氛围
- 2楼网友:你可爱的野爹
- 2021-05-10 11:36
那是肯定的,因为很多员工并不是那么有自觉性,需要一些东西来管理,那样才能调动他们的积极性。
- 3楼网友:刀戟声无边
- 2021-05-10 10:18
必须!尤其是职能部门,没有绩效管理,跟吃大锅饭有什么分别?!
- 4楼网友:夜风逐马
- 2021-05-10 10:09
是的 这样才会调动积极性
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