离职问题，离职单位需要交一万元违约金

（我并没有违约是公司为了留住员工要求员工没有干够三年交违约金，并没有参与专项培训），这钱如果不交的话单位会扣着我的档案，劳动仲裁没有起到作用，如果我提前30天通知了，单位不给办离职扣留档案，我也不打算在进国企事业单位，会不会影响我以后的工作。

单位钻的法律空子，如果劳动仲裁都没起到作用，那基本没什么希望了，以后其他工作还是可以照样找的，只要新单位不是那种集团型的都可以

你好，单位无权约定违约金，你不需要缴纳。你提前三十日书面通知用人单位，到期后可以要求单位出具离职手续，解除劳动合同关系。