如何与领导沟通,领导该怎么和下属正确沟通

如何与领导沟通,领导该怎么和下属正确沟通

较高的一个沟通层次是教练，用的是引导和启发，不直接给答案；另一个沟通层次是直接指令，给目标和方向，放手让员工去做，只管结果，不问过程；最后一个沟通层次，是事无巨细，细心给员工讲每一个工作步骤，然后再让员工去做。
三个沟通层次，各有利弊，要做企业发展阶段、团队和员工层次的分析和处理。