资历不够？怎么回答

求职的时候 对方说你资历不够，应该怎么回答，更完美些

伴随着市场的激变，单纯的资历和经验是没有办法应对的，所以我认为企业更需要这样的人：他们有更强的迎接挑战的欲望，他们有更强的不断学习的能力，更新知识的能力，从更有价值的视角挖掘有价值的、规律性的东西。或许我没有你们需要的那样丰富的资历，但是我对企业需要什么样的经验有着清晰的认识，我会更主动地关注相关的信息、学习相关的知识，所有这些努力就将使我在那个领域里比别人更快地获得经验，同时也希望企业更科学、全面地看待自己我简短的资历。