广州公司买的社保个人扣多少？是不是由公司来决定个人扣多少的？

在广州买社保,基本工资1500，请问个人和公司分别要交多少钱？怎么算的？ 附加; 公司给我们买,公司出两百多，个人扣了一百六十六元，是合理的吗？怎么算的，公司说个人扣多少也是由公司说了算。且公司给我们买的是外来工医保而不是基本医保，国家规定外来工医保个人不需工缴费的，请详细一点回答， 可以的话加分 谢谢
问题补充：我是外来人口,不是本地的 ,我们公司是私营公司.

社保费是按照申报缴费工资来计算的。
例如：你的缴费工资为：1500元，其中应缴社保费如下：
养老保险：单位缴10%+个人缴8%=150（单位缴）+120（个人缴）
基本医疗保险：单位缴6%+个人缴2%=90（单位缴）+30（个人缴）
外来工大病医疗保险：单位缴2%，个人不缴
失业保险：单位和城镇合同制职工缴共0.5%，农民工不缴
工伤保险：按企业所属行业不同分为0.2%，0.6%，0.8%三级费率，由单位负责缴纳，个人不缴
生育保险：单位缴0.7%，个人不缴
根据上述的缴费比例计算，你因无参加基本医疗保险，只参加外来工大病医疗保险，你只需缴纳养老保险费（120元），其他的是不用缴费。

社保费是按照申报缴费工资来计算的。 例如:你的缴费工资为:1500元，其中应缴社保费如下: 养老保险:单位缴10%+个人缴8%=150(单位缴)+120(个人缴) 基本医疗保险:单位缴6%+个人缴2%=90(单位缴)+30(个人缴) 外来工大病医疗保险:单位缴2%，个人不缴 失业保险:单位和城镇合同制职工缴共0.5%，农民工不缴 工伤保险:按企业所属行业不同分为0.2%，0.6%，0.8%三级费率，由单位负责缴纳，个人不缴 生育保险:单位缴0.7%，个人不缴 根据上述的缴费比例计算，你因无参加基本医疗保险，只参加外来工大病医疗保险，你只需缴纳养老保险费(120元)，其他的是不用缴费。

肯定不合理，公司太低了。 你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险。 因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，向当地法院提起诉讼等，是可以得到有效解决的。 其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。 一般需要补交所欠的月份. 单位方式参保，以实际工资作为交纳基数。 以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担20%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险:个人无，单位1%； 生育保险:个人无，单位1%； 公积金：个人3.5%,单位3.5%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。 举个例子，为了计算方便，以工资为2000元/每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：2000*2%=40元，单位2000*8%=160元； 养老保险：2000*8%=160元，单位2000*20%=400元； 失业保险：2000*1%=20元，单位2000*2%=40元； 工伤保险：个人无，单位2000*1%=20元 生育保险：个人无，单位2000*1%=20元 公积金：2000*3.5%=70元，2000*3.5%=70元。 因此个人总计为：290元，单位总计为：710元。 计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.