大学生士兵如何管理

答案:3 悬赏:0 手机版

解决时间 2021-01-02 15:54

提问者网友：龅牙恐龙妹
2021-01-01 22:57

大学生士兵如何管理

最佳答案

五星知识达人网友：从此江山别
2021-01-01 23:45

处以公心才能赢得兵心。对大学生士兵和其他士兵做到“一碗水端平”，做到不迁就不照顾，不另眼相看，以公正在大学生士兵中树立良好形象和威信，赢得大学生士兵的信任。　　及时加强教育和引导。在新兵训练中广泛开展《军人道德规范》教育，用先进的典型引导他们讲奉献、不怕吃苦，进一步端正“为谁当兵，为谁站岗”的思想认识，端正入伍动机，激发他们献身国防的热情。　　不断地创造育人环境。对大学生士兵根据专业特长，安排到相应位置，进行大胆使用，充分发挥其专业优势。同时注重及时为他们“充电”、补“短板”，搞好专业技能培训，对在连队表现特别突出的适时给予奖励，充分调动自身积极因素，让军营真正成为他们施展才华的大舞台。

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1楼网友：鱼芗
2021-01-02 00:38

女生按照2010年的政策来看，只接受17--22周岁青年，选拔制。

男生专科23、本科24周岁为上限，普通征集制。

2楼网友：妄饮晩冬酒
2021-01-02 00:03

给他发挥才能的舞台，在思想上要注意关心，引导他树立正确的为人处世的观念，让他知道，每个人都有长处和短处，而个人的力量是渺小的，团结才是力量！

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