代缴社保有什么风险

代缴社保有什么风险

问题一：帮别的公司人员代缴社保会有风险吗？ 你们公司又不是人力资源服务机构，没有劳务派遣资质和人力资源服务许可。那么社保认为这些人就是在你们名下的，如果将来查出社保基数问题，你说有木有风险？ 查看原帖>>问题二：我公司帮社会上的人代缴社保和发工资有什么风险吗 你们公司又不是人力资源服务机构，没有劳务派遣资质和人力资源服务许可。那么社保认为这些人就是在你们名下的，如果将来查出社保基数问题，你说有木有风险？ 查看原帖>>问题三：员工辞职后，还想让单位代缴保险，企业有什么风险吗 已经离职，不能通过单位给他个人上社保和公积金，社保和公积金是单位和个人共同缴费的，只有个人那部分，单位那部分没交交说不清楚了。有可能职工会据此将单位告上法庭。 　　可以帮助他交纳，前提是与单位无关，他把账户放到街道，单位办理业务的人员只是个人行为帮忙，这样就没有风险。处理不当造成的风险，比如： 　　1、劳动纠纷，包括否认离职，说是保留人事关系，要你承认工龄年限等； 　　2、社保费的收取问题（提前收），留意。 　　建议： 　　1、让员工自己到保社局自己上社保（本地户口）； 　　2、非在公司挂靠的话，你就要与离职员工签订挂靠协议，协议内容包括已离职的时间、个人原因挂靠在公司、准时交社保的期、停社保告知时间等问题四：想咨询下，公司如果为非本公司工作人员代缴社保，存在什么风险或会引起什么纠纷吗？ 代缴社保,国家认定你录用他，可以享受国家的一切职工待遇。
单位应该为本单位职工做的，也会涉及到他。问题五：异地代缴社保靠谱不，有什么风险吗 就是你自己对你找的劳务公司信任吗？代缴社保你都可以去社保局啦参保证明的！问题六：代缴社保的公司可靠吗？代挂有什么隐患 代缴社保的公司可靠吗？
回答如下：
正规的代缴公司可靠；
代挂有什么隐患
回答如下：
1、寻找正规公司，即能去工商局查相应资质。
2、你给了他钱，他真正有去交费；A、是否有缴纳；B、是否是之前商量的缴纳基数；C、最好跟他要缴纳凭证或者自己每个月去查，因为有些城市社保断了比较麻烦，比如买车，买房就不合格；
3、有问题怎么办，提前约好，比如自己出了工伤，看病，生小孩之类的。
签好协议。
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建议，尽量找大型的代缴公司。费用会贵些，但也可靠一些。问题七：在社保代缴机构缴纳社保有风险吗 你去商店买东西都还可能买到假货呢，所以想绝对无风险不可能。社保代缴公司确实大量存在，本身这个行业就属于灰色地带，你选择他就意味着很大风险了。你最好还是在户籍地缴纳吧，或者老老实实找个单位，单位会替你交。问题八：和公司签订劳动合同，社保是第三方代缴，公司存在什么法律风险，如何规避 如果社保是其他公司代缴的，那么应该签订劳务派遣合同，不然，到时劳动者辞职，可能不好到社保局办理转移社保手续。问题九：为什么要代缴社保代缴社保有什么好处 一、代缴社保对企业及个人的好处体现在：
对企业来说：
1. 可以使企业储繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来，节省人事管理成本；
2. 降低潜在的法律风险，社会保险具有强制性，依法缴纳社保可以为企业提供法律保障，避免未缴纳社保带来的法律风险；
3. 使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能；
4. 给员工带来福利保障，留住人才，使公司稳定发展；
5. 创造效益，承担社会责任，解决员工后顾之忧。
对个人来说：
1. 社保可以免税；
2. 缴纳社保可以使老有所养，病有所医，困有所济，育有所补；
3. 外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可以获得购房贷款资格；
4. 外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可获得购房落户资格；
5. 符合人才引进政策的人员在办理人才新进手续时须提供一定年限的社保缴纳证明。
二、什么是社保：
社会保险，简称“社保”。它是政府通过立法强制实施，运用保险方式处置劳动者面临的特定社会风险，为其暂时或永久丧失劳动能力，失去劳动收入时提供基本收入保障的法定保险制度。社保项目有：养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险。
三、哪些群体适合社保：
1. 各类企业、个体工商户、外国或外国驻苏机构及与之建立劳动关系的劳动者；
2. 机关、事业单位、社会团体、民办、非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者；
3. 流动就业人员、失业人员、自谋职业及自主创业的劳动者；
4. 其他符合政策规定的单位和个人问题十：淘宝上的社保代缴有什么好处，是比自己缴纳便宜吗，有什么风险 还是自己交吧 我个人感觉 小心被骗