广东水电二局股份有限公司待遇及发展？

广东水电二局股份有限公司待遇及发展？

看样子，你想入职，不知道你已经到广东水电二局股份有限公司工作了没？似乎没有你所说的广州分公司，中山分公司。广东水电二局股份有限公司名下的各个子企业也都是国企，但作为股份企业，可能会吸纳私人投资，那是企业运作，与工作人员个人无关。
在社保等方面，非常正规，政策规定应该有的，那肯定会有的，除非具体负责你的那个人事人员是白痴，如果是疏忽而漏掉的话，发现就会补的。不过这年头，上过大学，还是白痴的人事人员那就是公司的奇闻，不过还没听到这种奇闻。
工程人员的工资以广州新塘工资为计算基础，乘以你所在工地的工资系数。系数是大于等于1.0。奖金，补贴等特殊政策要视你所在项目部那个团队所创造的效益了，团队的创造的效益越好，分公司和总公司给的特殊政策越多。
奖金，补贴的个人数额取决于你个人对工程所承担的责任大小，对团队贡献大小，相对是比较公平的。不是儿童时代的排队队，分果果世界上没有绝对的公平。奖金里比较丰厚的是竣工奖。公司是一个大公司，有很多大项目可以让你去实地操作，只要用心了，那怕你在里面是一个敲边鼓的，个人能力也会有所提高。
工程人员是一个24小时在一起过集体生活的团体。离开学校，很难在找到这样的亲密无间的环境了。正所谓大公司做人，小公司做事。人品好，你的日子好过点。每个人都有缺点，这个团队允许你有错误，相互修正。你可以去相信你的伙伴。

这个公司我了解一些，尽量解答吧，这个公司属于国有企业，所以肯定就是签订劳动合同，没有什么编制，他不是事业单位。因为是国企，当然也不是私人公司性质。这个公司在水电工程局这一块算是待遇还可以了，一般刚进去也能拿到3000一月吧。现在水电二公司也在向多元化方向发展，总的来说还可以吧，但工程局再好也就那样追问福利方面？地域性差别？能否再详细点？

这样的破公司 还是早点破产，没一点业绩，发的工资少的可怜，还要想办法扣职工的钱！

垃圾公司，就他妈国企下一个融资公司，圈股民的钱，里面员工就是劳动合同

目前是深圳分公司效益最好！工资发放很准时的。
如果合同签署为 广东省水电二局 的正式编制（属于省属企事业机关单位）
如果是签署单位为 广东水电二局股份公司深圳分公司的话，就属于股份公司编制了，（私人公司性质）和二局没有多大关系。二局是股份公司的控股股东，实际运营：股份公司分公司的人事财务的独立的。
至于待遇如何：三家公司都不错，广州和中山具体多少我是比较不清楚，但根据以前从广州分公司来深圳公司帮忙的工程师说深圳的工资比他低（他想象中的，同等工作比），无非是福利好点，补贴（餐补，在工地有徒有工作餐（免费），打的费，出差如果是领导，打的可以报销，普通员工没有，手机费，施工有每月报销100，领导200，工地在外那就要申请）。正式员工待遇一般年薪6W起，五险一金，工地有提供住，夏天有降温费等等。如果是管理岗就不同了，工资肯定不同，现在最主要的是能力，你的能力大那么你的收入就成正比，现在很多企业工资的事不会随便告诉你的，是商业秘密的。你还是先进去学习吧，上市公司有很多值得你学习的东东，如果觉得在里面没有什么发展学到了很多经验也可以走人呀，到别家公司，人家一看到你是大企业二电局出来的人家一下子就要了，可以省很多事的。总而言之这家企业还不错，算比较正规的企业了。至于说地域性差别没什么差别的，如果不是管理岗位的都在工地上，没有什么差别，现在珠三角都差不多，祝你好运！追问"正式员工待遇一般年薪6W起" 您这里说的正式员工是指签署单位为正式编制的还是股份公司编制的？追答所有分公司都是股份公司编制，也就是合同制员工，只有总部能进得这家企业算你有能力的了！