在协调所有者与经营者利益冲突的方法中，接收是一种通过所有者来约束经营者的方法。( )对错
答案:2 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-02-11 16:48
- 提问者网友：最爱你的唇
- 2021-02-11 04:07
1.[判断题]在协调所有者与经营者利益冲突的方法中，接收是一种通过所有者来约束经营者的方法。( )对错
最佳答案
- 五星知识达人网友：撞了怀
- 2021-02-11 05:39
参考答案：错参考解析：本题的考点是利益冲突与协调。协调所有者与经营者利益冲突的方法包括解聘、接收和激励。其中解聘是通过所有者约束经营者的方法，而接收是通过市场约束经营者的方法，激励则是将经营者的报酬与其绩效直接挂钩的方法。
全部回答
- 1楼网友：撞了怀
- 2021-02-11 06:34
谢谢了
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