向上司提出辞职后上司多次挽留，下属每次都没答应，如果是上司很喜欢的下属，最后会不会让他走？
答案:3 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-19 18:55
- 提问者网友：留有余香
- 2021-02-19 04:07
向上司提出辞职后上司多次挽留，下属每次都没答应，如果是上司很喜欢的下属，最后会不会让他走？
最佳答案
- 五星知识达人网友：轻雾山林
- 2021-02-19 05:15
如果想挽留住离职员工，就要看看员工离职的真实原因。帮他把问题解决，也许可以挽留。
反复挽留就不必要啦！追问为什么不必要啊？如果很喜欢的员工不是会一直挽留的吗追答强扭的瓜不甜！
如果解决不了他的需求，怎么挽留！
反复挽留就不必要啦！追问为什么不必要啊？如果很喜欢的员工不是会一直挽留的吗追答强扭的瓜不甜！
如果解决不了他的需求，怎么挽留！
全部回答
- 1楼网友：北方的南先生
- 2021-02-19 06:40
四个字：人各有志，追问所以上司明白了放弃了吗追答我们公司也有这种情况啊，毕竟人各有志嘛。辞职肯定是有原因的。领导也明白
- 2楼网友：雪起风沙痕
- 2021-02-19 05:59
长期如此，一定会绝望的。追问可是上司一边挽留一边又说你不要就算了还有很多人排队等着接替你....又装逼...他到底什么意思嘛追答这表达主要还是想留你，有放不下面子。
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