简答:社会知觉偏见对管理有哪些影响
答案:2 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-01-05 12:19
- 提问者网友:沉默的哀伤
- 2021-01-05 02:34
简答:社会知觉偏见对管理有哪些影响
最佳答案
- 五星知识达人网友:第四晚心情
- 2021-01-05 03:31
1\“社会知觉”这一概念由美国心理学家布鲁纳于1947年提出,其主要含义是对社会环境中有关个人或群体的特性及相互关系的知觉。社会知觉是人们社会行为的基础。一个人对他人所作的反应取决于对他人的知觉,此处的知觉不仅包括对人的表情、语言等外部特征的印象,还包括对人与人的关系、内心动机、信仰、个性等内心本质的推测和判断
2\第一印象对人的认识所产生的影响称为首因效应
3\晕圈效应
4、近因效应
在管理中常出现的几种影响
2\第一印象对人的认识所产生的影响称为首因效应
3\晕圈效应
4、近因效应
在管理中常出现的几种影响
全部回答
- 1楼网友:深街酒徒
- 2021-01-05 03:55
(四)角色知觉与责任制管理方式 对自己,清醒意识自己容易有的思维盲区充分认识到社会知觉偏见的存在,通过团队搭配,充分讨论尽可能将其负面影响降至
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息,可以点下面链接进行举报!
大家都在看
推荐资讯