工厂雇用了未成年人会不会罚款。

答案:4 悬赏:0 手机版

解决时间 2021-08-24 00:16

提问者网友：一抹荒凉废墟
2021-08-23 00:09

工厂雇用了未成年人会不会罚款。

最佳答案

五星知识达人网友：酒安江南
2021-08-23 01:00

会被罚款的。

全部回答

1楼网友：想偏头吻你
2021-08-23 03:01

不一定的。若厂方雇佣未满16周岁的未成年人做工，这要被罚款的，而且是很严厉的；若厂方雇佣16周岁以上的未成年人做工，这是合法的，不会被罚款的。

2楼网友：几近狂妄
2021-08-23 02:41

那是当然要的了！！

我国《劳动法》第十五条规定禁止用人单位招收未满16周岁的未成年人。对招用童工，我国《劳动法》第94条规定：“用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政部门吊销营业执照。”。在使用童工方面，《禁止使用童工规定》第十条规定“对使用童工的单位或个人，劳动行政部门应当责令其立即将童工送回原居住地，童工被送回原居住地所需费用，全部由使用童工的单位或个人承担。”。第十一条规定“违反规定使用童工的单位或个人，对被送回原居住地之前患病或者伤残的童工应当负责治疗，并承担治疗期间的全部治疗和生活费用。

3楼网友：北方的南先生
2021-08-23 01:54

会的

我要举报

如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！