请问懂法律的朋友，员工(a)在工作期间教另一名员工(b)开车，而员工(b)开车失误导致的交通事故，是谁的责任

请问懂法律的朋友，员工(a)在工作期间教另一名员工(b)开车，而员工(b)开车失误导致的交通事故，是谁的责任

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属于工伤，公司在赔偿后可以向有过失的员工进行追偿。

如果A不是专职的，有教练证的驾驶员，B也没有驾驶证，那由B负主要责任，A负次要责任。医药费按责任承担。

《交法》规定，驾驶培训必须由取得培训资格的单位组织进行。如果你是在驾校并且有培训资格证，这些问题就可以按照交通事故处理办法处理，相关费用也是由保险公司支付。如果你没有资格证，导致的交通事故技巧及损失只有你自己承担了。

1、如果员工B没有驾驶执照，而员工a是师傅，应该员工a负责。
2、因工作时间和工作原因发生的事故，应该算工伤，由工伤保险承担医疗费。如果单位没有购买工伤保险，由单位支付医疗费。追问那在工作时间，员工(a)自己驾驶不当造成的事故，也算工伤？追答只要这趟驾驶任务是工作任务就算工伤。
如果是自己在上班时间开车玩的话不能算。