如何快速统计考勤

如何快速统计考勤

问题一：如何用Excel快速统计考勤 5分要在另一列写一个多重嵌套的条件语句，条件是比较打卡的时间，没打卡的算缺勤，打卡的在规定时间后的迟到，下班打卡在之前的算早退，这样得到一个文字或数值然后再用统计函数作统计4类问题二：如何快速统计出勤次数 sheet1
sheet2
B2=SUMPRODUCT((Sheet1!$C$6:$C$9=Sheet2!B$1)*(Sheet1!$D$6:$J$9=Sheet2!$A2))向下向右复制问题三：如何快速统计员工考勤情况？ 公司加班时间要根据下午下班时间来计算（备注：加班一个小时以上开始计算，每半个小时一个结点,3小时封顶），所以，我们先整理一下考勤，只留下下午下班时间来计算加班时间，其余的删除。问题四：如何用函数快速的在考勤记录里面计算出考勤天数 从打卡机上导出来的考勤记录，现想要汇总一下几项：
1、旷工天数：27-出勤天数。
2、漏打卡次数：上、下班打卡记录处为空白，即漏打卡。
3、迟到早退次数：上班打卡记录晚于8：33为迟到，下班打卡记录早于17：27为早退
用SQL+数据透视表可以实现以上要求。
SQL语句如下：.select *,1 as 刷卡次数,iif(isnull(上班打卡) or isnull(下班打卡),1,0)as 漏打卡次数,iif(上班打卡>#8:33#,1,0) as 迟到次数, iif(下班打卡 问题五：如何在excel中统计考勤 20分COUNT函数是用于计算参数列表中的数字项个数的函数，函数COUNT在计数时，将把数字、空值、逻辑值、日期或以文字代表的数计算进去；但是错误值或其他无法转化成数字的文字则被忽略。
语法：COUNT(value1,value2, ...)
（Value1, value2, ... 是包含或引用各种类型数据的参数）
制作Excel表格，填写员工信息，例如从员工编号、员工姓名、缺勤情况、日期等，按照自己的需要做一定的补充，确保需要的信息基本都包含。
填写缺勤情况，选择“正常”、“0”分别代表“到勤”和“缺勤”，填写所有数据。
在“缺勤总人数”一栏中输入函数“=count（数据范围）”，选择全部需要统计的函数，确认后回车。
回车后即会显示缺勤总人数。虽然简单，但能够在大量数据下显示其优越性。问题六：如何快速用excel统计考勤表 方法/步骤
1
首先新建一个excel表格，在空白处点击右键，在弹出的快捷菜单中点击【新建】下【microsoft excel 工作表】；
2
将其改名为员工考勤，方便存放和查找；
3
打开工作表，将工作表的【sheet1】、【sheet2】、【sheet3】等分别改为员工姓名，如果默认的工作表不够的话，可以点击右下角“+”号，添加工作表；
切换到“杀姐姐”，在A1中输入“日期”，在B1中输入“上班签到”，C1中输入“下班签到”，D1中输入“迟到”，在E1中输入“早退”，根据自己的需要，还可输入别的考勤参数；
在A2中输入需要考勤的日期：“2015-8-1”；
选中这个单元格，将鼠标移动到A2的右下角，鼠标变成“+”时点击鼠标左键不放，向下拖动鼠标到A32，松开左键，系统会自动显示出8月份的所有日期；
选中A1到E32，按下【ctrl】+【c】组合键，单击“骨头”工作表，在“骨头”工作表中，选中A1到E32，按下【ctrl】+【v】组合键，相同的方式复制到其他员工的工作表；
接下来，导入员工的上班和下班时间；
接下来设置员工上下班时间作息表，本例中上班时间为早上9点，下班时间为下午6点半，对于迟到和早退的员工使用符号标出
点击第一个工作表“杀姐姐”，按住【shift】键选中最后一个工作表“东方”，同时对这三个工作表进行编辑：在单元格D2中输入公式（见下图）;
按下回车键确认，然后使用自动填充功能将公式应用到余下的单元格中；
相同的，在E3单元格输入公式（见下图）；
相同的按下回车键确认，然后使用自动填充功能将公式应用到余下的单元格中；问题七：考勤时间如何自动统计？ “哒咔考勤”，是直接导出员工打卡记录的。考勤核对表是直接导出是否迟到或旷工，无特殊情况不需要人工核对。问题八：怎么用excel统计考勤的方法 用Excel做考勤统计的详细方法
花了整整五天的时间，终于完成了。虽然还不是很完善，但从零开始，边学边做，到最后终于可以用了，还是有那么点小小的成就感的。 下面将具体方法详述如下，欢迎提出建议： 上班安排：
假设某公司有甲、乙、丙、丁四个部门，以甲部门为例（因为其他部门的方法是一样的，只不过时间设置不同而已），其上下班时间安排是： A班：7：30-16：30 B班：12：00-21：00 C班：10：00-19：00 D班：8：30-17：30
考勤规则：上班时间后5分钟内打卡不算迟到，加班半小时以下不计加班。
首先，按名称整理好每个人的上下班的打卡时间（有电子打卡机的可以直接导入数据，手动打卡钟的就只能手动输入时间了）
第二步，在整理好的上下班时间工作表的第一行依次输入姓名（即A1格）、日期（即B1格）、排班（即C1格）、上班时间（后面的以此类推）、下班时间、考勤结果（上班）、考勤结果（下班），标准下班时间、加班时间、加班时间修正等行名
第三步，如果有几个部门，且每个部门的上下班时间不一致，则最好按部门将员工分类在同一个工作表的不同工作薄里， 第四步，设置单元格的格式
1、凡是用时间表示的，都用“hh:mm”的格式 2、记得在输入时间的时候关闭输入法
第五步，下面将进行具体的计算公式设置（以甲部门的A班为例，其他部门的不同班次，只是公式里的时间不同） 1、上班的考勤结果计算公式：
=IF(AND(D2>=VALUE(07:35))=TRUE,迟到,IF(D2=0,未打卡,))
此公式的意思是，如果“D2”格，即上班时间列中的时间大于等于“7：35”，则显示“迟到”，如果“D2”格中无数据，即为“0”的时候，则显示“未打卡”，以上两个条件都不符合的时候，则显示为空白，即正常上班的意思； 2、下班的考勤结果计算公式：
=IF(AND(E2>=VALUE(16:30))=TRUE,加班,IF(E2=0,未打卡,早退))
此公式的意思是，如果“E2”格，即下班时间列中的时间大于等于“16：30”，则显示为“加班”，如果“E2”格中无数据，即为“0”的时候，则显示“未打卡”，以上两个条件都不符合的时候，则显示为“早退” 3、加班时间的计算公式 =IF((E2-H2)=1,16,16.5)+(IF(MINUTE(I2)>=30,0.5,0))=1,16,16.5)+(IF(MINUTE(I2)>=30,0.5,0)))
需要修正加班时间数的主要原因是，在统计公式里，会将每天的小于半小时的时间累加起来，导致计算结果偏大，违背了考勤规则，即半小时以内不计入......余下全文>>问题九：考勤统计怎么更快更有效？ 我们公司在用企客云，统计内勤外勤，自动汇报位置，能把请假出差的时间也统计到里面。问题十：文员怎样统计每月考勤? 说一下我们公司的情况
1、开始的时候，部门管理人员报给文员登记
2、后来实行了签到制度，早上上班，晚上下班实名签到
3、现在指纹考勤为准