应聘店长该岗位的原因,谁知道迪卡侬什么待遇 见到好多大学生在里面工作？本人也是大学生 我
答案:1 悬赏:50 手机版
解决时间 2021-04-21 04:20
- 提问者网友：愿为果
- 2021-04-20 04:50
应聘店长该岗位的原因,谁知道迪卡侬什么待遇 见到好多大学生在里面工作？本人也是大学生 我
最佳答案
- 五星知识达人网友：鱼忧
- 2021-04-20 06:16
举例说明下
在迪卡侬潜水很久很久勒，从网申到最后终面到三小时前接到口头offer。作为今年校招上海第一批面试者，现在大致说下各个流程，也给自己攒点人品，为了今后的面试吧
本人介绍：普通二本，性格开朗，工科男,人略高.. 运动细胞非常充足（专业游泳训练10余年），9月初开始做网申，对迪卡侬本身就有些好感所以很自然的就投了，但是注意到今年的项目叫做见习部门经理，不是MT Programme. 后来宣讲会也证实，见习经理就是往年的MT，只是希望减少大家对MT的期望，因为都是要驻店的，同一般公司的MT不一样
网申：这个没啥说的，按照流程一步步填下来就是了，OQ的话按照自己实际经历写，基本都能过，至少LZ周围投迪卡侬的朋友都过了...
电面：网申结束1个礼拜左右接到电面，记得非常清楚，是10.6号下午1点半多一些，当时在和朋友语音打DOTA，尼玛突然来了个电话，接起来说是迪卡侬，吓尿了，国庆节都不放假，真是敬业... 记得HR GG的第一句话就是记得自己投的是什么职位么？因为做网申的时候特别留意到见习部门经理这个TITLE，马上就说出来了，HR GG好像也蛮满意的样子，所以推荐大家都要记住自己哪些公司投了什么职位，这样第一印象会比较好. 之后开始电面，全中文，大致问了下学校的社团经历和个人的体育经历（这个一定要提前准备，今后都会问到）最后问了下个人对见习部门经理的理解，这个问题好像比较重要，答的好不好会直接影响到过不过电面，当时自己就说了陈列，促销和库存方面的问题，电面大约维持15分钟左右，淘汰率好像是80%左右. HR的介绍是 1200人网申，电面240人，群面27人.... 但是我觉得没这么多人网申吧... 700-800个最多了..
群面：电面结束之前通过的同学会得到群面地址，上海的是在浦东新区银霄路的百安居大厦3楼。记得是12号的下午2点，27个人群面. 首先是半小时-1小时的公司介绍，会得知很多有用的信息，包括扩张计划和平台的巨大潜力。机会大大滴有木有！
接着是小组群面，27个人分为2大组，13+14人，8个面试官平均分配到2大组里，群面内容是踢毽子，是的，你没有听错，是踢毽子！！！！！！
先说下我们的组，大组13个人，被分成 4+4+5的3个小组（自由分配），首先开始之前会有5分钟熟悉下队友的水平（这个时间千万要把握住，了解队友的踢毽子水平，以确定踢的先后顺序），接着会给到一张评分表，2分钟时间阅读，这个时候要快速了解意图（即不是踢的越多越好，是小组平均水平比较重要，当然就是每个人最好踢的数量是一致的）最后每组有2分钟踢，第一轮结束会有评分（即每组得分多少）休息2分钟，接着踢第二轮（这2分钟是给总结反思的时间，给那些每掌握技巧的同学更多机会，幸好我们组一个研究生GG，1秒中就发现了评分的玄妙，在这里也要谢谢他，灭哈哈哈）
第二组所有时间和第一组一样，最后有面试官的评分，很荣幸，我们组都是第一名！之后休息5分钟
每个人要求做一个2分钟的presentation（中文），要给自己和小组打分，并且说出原因。
这个环节结束后，还有一轮测试
内容为，以小组为单位，用画画和陈述的方式，介绍组员和自己（会被发到很大一张白纸和笔若干），每组10分钟，每个人都要发言（全程英语）
我们组因为毕竟特殊，有5个人，所以选择了奥运五环的介绍方法... 反正这部分天马行空啦，想怎么发挥都行
至此为止，群面全部结束，在休息室等待，8位面试官会进行20分钟左右的讨论，当场决定进入下一轮单面的人选（大约5点左右了）
有一点很温馨，面试官会说到，每一位没有进入......余下全文>>
在迪卡侬潜水很久很久勒，从网申到最后终面到三小时前接到口头offer。作为今年校招上海第一批面试者，现在大致说下各个流程，也给自己攒点人品，为了今后的面试吧
本人介绍：普通二本，性格开朗，工科男,人略高.. 运动细胞非常充足（专业游泳训练10余年），9月初开始做网申，对迪卡侬本身就有些好感所以很自然的就投了，但是注意到今年的项目叫做见习部门经理，不是MT Programme. 后来宣讲会也证实，见习经理就是往年的MT，只是希望减少大家对MT的期望，因为都是要驻店的，同一般公司的MT不一样
网申：这个没啥说的，按照流程一步步填下来就是了，OQ的话按照自己实际经历写，基本都能过，至少LZ周围投迪卡侬的朋友都过了...
电面：网申结束1个礼拜左右接到电面，记得非常清楚，是10.6号下午1点半多一些，当时在和朋友语音打DOTA，尼玛突然来了个电话，接起来说是迪卡侬，吓尿了，国庆节都不放假，真是敬业... 记得HR GG的第一句话就是记得自己投的是什么职位么？因为做网申的时候特别留意到见习部门经理这个TITLE，马上就说出来了，HR GG好像也蛮满意的样子，所以推荐大家都要记住自己哪些公司投了什么职位，这样第一印象会比较好. 之后开始电面，全中文，大致问了下学校的社团经历和个人的体育经历（这个一定要提前准备，今后都会问到）最后问了下个人对见习部门经理的理解，这个问题好像比较重要，答的好不好会直接影响到过不过电面，当时自己就说了陈列，促销和库存方面的问题，电面大约维持15分钟左右，淘汰率好像是80%左右. HR的介绍是 1200人网申，电面240人，群面27人.... 但是我觉得没这么多人网申吧... 700-800个最多了..
群面：电面结束之前通过的同学会得到群面地址，上海的是在浦东新区银霄路的百安居大厦3楼。记得是12号的下午2点，27个人群面. 首先是半小时-1小时的公司介绍，会得知很多有用的信息，包括扩张计划和平台的巨大潜力。机会大大滴有木有！
接着是小组群面，27个人分为2大组，13+14人，8个面试官平均分配到2大组里，群面内容是踢毽子，是的，你没有听错，是踢毽子！！！！！！
先说下我们的组，大组13个人，被分成 4+4+5的3个小组（自由分配），首先开始之前会有5分钟熟悉下队友的水平（这个时间千万要把握住，了解队友的踢毽子水平，以确定踢的先后顺序），接着会给到一张评分表，2分钟时间阅读，这个时候要快速了解意图（即不是踢的越多越好，是小组平均水平比较重要，当然就是每个人最好踢的数量是一致的）最后每组有2分钟踢，第一轮结束会有评分（即每组得分多少）休息2分钟，接着踢第二轮（这2分钟是给总结反思的时间，给那些每掌握技巧的同学更多机会，幸好我们组一个研究生GG，1秒中就发现了评分的玄妙，在这里也要谢谢他，灭哈哈哈）
第二组所有时间和第一组一样，最后有面试官的评分，很荣幸，我们组都是第一名！之后休息5分钟
每个人要求做一个2分钟的presentation（中文），要给自己和小组打分，并且说出原因。
这个环节结束后，还有一轮测试
内容为，以小组为单位，用画画和陈述的方式，介绍组员和自己（会被发到很大一张白纸和笔若干），每组10分钟，每个人都要发言（全程英语）
我们组因为毕竟特殊，有5个人，所以选择了奥运五环的介绍方法... 反正这部分天马行空啦，想怎么发挥都行
至此为止，群面全部结束，在休息室等待，8位面试官会进行20分钟左右的讨论，当场决定进入下一轮单面的人选（大约5点左右了）
有一点很温馨，面试官会说到，每一位没有进入......余下全文>>
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
大家都在看
推荐资讯