请问用人单位的赔偿金里包含当月工资吗？
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解决时间 2021-03-14 11:50
- 提问者网友：心如荒岛囚我终老
- 2021-03-13 15:11
请问用人单位的赔偿金里包含当月工资吗？
最佳答案
- 五星知识达人网友：佘樂
- 2021-03-13 16:01
不可以全部扣除，员工造成公司经济损失，可以按比例扣除相应工资。
根据《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
根据《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
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- 1楼网友：往事埋风中
- 2021-03-13 16:34
你好！很高兴回答你的问题！
公司若一个月内没有与员工签订劳动合同的，从第2个月起须支付双倍工资。+1为代通金，第一个月的公司也须照常支付。
如回答对你有所帮助，请采纳！
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