人力资源管理的日常工作，不是管理者的随心所欲，必须在一定的规章制度内进行。人力资源
答案:2 悬赏:10 手机版
解决时间 2021-02-07 05:31
- 提问者网友：孤山下
- 2021-02-07 02:40
人力资源管理的日常工作，不是管理者的随心所欲，必须在一定的规章制度内进行。人力资源
最佳答案
- 五星知识达人网友：不想翻身的咸鱼
- 2021-02-07 02:49
答案：B解析： 人力资源管理规章制度的形成和实施具有专业性和科学性，对日常工作起着非常重要的作用。A项过于笼统，C、D两项表述错误。故选B。
全部回答
- 1楼网友：低血压的长颈鹿
- 2021-02-07 03:05
感谢回答
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
大家都在看
推荐资讯