“海底捞”凭借无微不至的服务成为了近年来中国餐饮行业的神话。它的成功在于多年经营中的理念创新,秉承“重人侍天”“以人为本”的传统观念,重新定义了员工与企业、老板与雇员的关系,当然也改变了企业与顾客的关系。这说明
①文化创新的源泉是实践 ②文化创新的前提是继承传统
③文化创新是企业经营的目的 ④文化是综合国力的重要因素
A. ①②
B. ③④
C. ①④
D. ②③
“海底捞”凭借无微不至的服务成为了近年来中国餐饮行业的神话。它的成功在于多年经营中的理念创新,秉承“重人侍天”“以人为本”的传统观念,重新定义了员工与企业、老板与雇员的关系,当然也
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-12-24 13:26
- 提问者网友:饥饿走向夜
- 2021-12-23 19:50
最佳答案
- 五星知识达人网友:轻熟杀无赦
- 2021-12-23 20:35
(答案→)A. ①②B. ③④C. ①④D. ②③解析:题中材料“它的成功在于多年经营中的理念创新,秉承‘重人侍天’‘以人为本’的传统观念”体现了文化创新的源泉,也说明的继承传统是文化创新的途径之一。由此可见,①②两项符合题意,可以入选;营利是企业经营的目的,故③项说法错误,不能入选;④项在材料中未体现出来,故不能入选。因此,答案是A项。
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- 1楼网友:撞了怀
- 2021-12-23 21:18
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