餐厅把我调去别的地方是否触犯劳动法?
答案:5 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-04-27 16:20
- 提问者网友:放下
- 2021-04-26 23:56
您好: 我刚去一家批萨店应聘了服务员的职位,经理说因为有家新店要开张,要考虑要不要把我调去别的分店,因为我家就在附近,中午回去吃饭也方便,{餐厅不包吃住}我就没多想,可在那个地方上了两天班,经理说要把我调去郊区上班,我不想去,因为离家太远吃饭什么的都不方便,请问餐厅这样做有没有触犯劳动法,我该怎样维护我的合法权益?
最佳答案
- 五星知识达人网友:舊物识亽
- 2021-04-27 01:14
属于单位的人员调动 不违法 你可以像主管提出建议 把你的情况说明白 主管不会不通人情的
全部回答
- 1楼网友:独行浪子会拥风
- 2021-04-27 06:37
没有违反劳动法,这属于单位正常的人员调动,他是有这个权限的。
- 2楼网友:野慌
- 2021-04-27 04:57
单位有权调动.
- 3楼网友:第幾種人
- 2021-04-27 03:33
单位有权对职工的岗位进行适当的调整
- 4楼网友:玩家
- 2021-04-27 02:26
如果仍然是单位的分店,那么单位的行为并无不妥。
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