下公司通勤车时摔伤算不算工伤,-百度

答案:5 悬赏:0 手机版

解决时间 2021-03-04 17:18

提问者网友：暮烟疏雨之际
2021-03-04 04:18

下公司通勤车时摔伤算不算工伤,-百度

最佳答案

五星知识达人网友：怀裏藏嬌
2021-03-04 05:50

具体结果应当依据认定机构出具的结果为准，可以申请工伤认定：

1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，知公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（劳动局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等；

2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残道疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）；

3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。

4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关回系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。

5、相关法律依据：《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《劳动争议调解仲裁法答》及你所在省的工伤保险条例

全部回答

1楼网友：酒醒三更
2021-03-04 10:49

算

2楼网友：洒脱疯子
2021-03-04 09:45

只要在工作时间就算

3楼网友：洒脱疯子
2021-03-04 08:19

可以申请认定为工伤。

4楼网友：怙棘
2021-03-04 06:42

算!

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