劳动仲裁裁决书怎样申请强制执行

劳动仲裁裁决书怎样申请强制执行

根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
民事诉讼法规定申请执行的时间为2年，也就是说，你在裁决书生效之后，2年内可以向法院提起强制执行申请。
对于补缴社会保险金的，你可以申请法院强制执行，也可以向当地的劳动监察大队举报，前一个是司法途径后一个是行政途径。

我刚处理过一个劳动仲裁的案子！ 劳动者和用人单位通过调解进行裁决的，裁决书自送达之日起生效。 这是已经发生法律效力的，可以向法院申请强制执行！ 本案是经过双方自愿达成的调解书，你们难道还想反悔，不可能了！若是裁决，那还好说！ 本案已经不存在诉讼之类的说法，若本案无可调解，不是下达的调解书，而是裁决书，对仲裁不服肯定是民事诉讼！能不能再去起诉要分情况的！ 以下为两种情况： 就是涉案金额未达到当地最低工资标准12个月金额的，裁决为终局裁决，用人单位不可起诉，只能申请撤销裁决，劳动者不服可起诉。 若涉案金额超过12个月，均可起诉。 可起诉的情况下如果裁决书下达后15天内未及时起诉，裁决书就发生法律效力了，可申请强制执行！