当考核标准无法量化的时候，怎样考核？
答案:3 悬赏:60 手机版
解决时间 2021-11-11 00:49
- 提问者网友：雪舞兮
- 2021-11-10 13:37
当考核标准无法量化的时候，怎样考核？
最佳答案
- 五星知识达人网友：神的生死簿
- 2021-11-10 14:01
要有合理的业绩考核指标， 每个月考核一次，以团队形式互相考核。劳动纪律和工作态度不能量化，容易形成人情分，公正性缺失 要有比较合理的业绩指标劳动
全部回答
- 1楼网友：山君与见山
- 2021-11-10 15:48
多维度的定性考核
- 2楼网友：渊鱼
- 2021-11-10 14:52
评估等次.
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