员工是因为上班 在路上发生意外 而在工伤认定里之规定非本人主要责任的交通事故才算工伤 那么属于天

员工是因为上班 在路上发生意外 而在工伤认定里之规定非本人主要责任的交通事故才算工伤 那么属于天气原因是本人摔伤由谁来保护 对劳动者的权益有谁来保护

1.天气原因摔倒无法认定为工伤，是否可以认定为工伤关键看该职工在该起事故中是否负主要责任，如负主要责任，则无法认定为工伤。
2.上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种，就是看该事故是否是该职工本人的主要责任，如果交警部门出具的交通事故责任认定书认定该事故不是该职工本人的主要责任（该职工本人负次要责任或同等责任），则可以根据《工伤保险条例》第十四条第六款“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”之规定，认定该职工的受伤为因工受伤。
3.有什么疑问，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。

工伤条例第三章第十四条规定： 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

现在需要做的是马上报案，由所在地公安交警部门进行调查、侦办（对方涉嫌交通肇事逃逸），然后出具交通事故责任认定书，在排除非本人主要责任后，就可依据交通事故责任认定书向所在单位或劳动监察部门提出工伤认定了。