将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上，说明该企业在确定薪酬水平时采用的是( )。A.市场领先策略B.市场跟随策略C.市场滞后策略D.混合策略ABC
答案:2 悬赏:80 手机版
解决时间 2021-02-02 06:11
- 提问者网友：杀生予夺
- 2021-02-01 09:59
1.[单选题]将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上，说明该企业在确定薪酬水平时采用的是( )。A.市场领先策略 B.市场跟随策略 C.市场滞后策略 D.混合策略ABCD
最佳答案
- 五星知识达人网友：天凉才是好个秋
- 2021-02-01 10:45
参考答案：C 参考解析：市场滞后策略，是在年初薪酬调整时，将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上，导致企业的薪酬水平在全年都低于市场水平的一种市场薪酬水平定位策略。
全部回答
- 1楼网友：青尢
- 2021-02-01 10:54
这个解释是对的
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