本人在个体户餐馆上班,由于他们没有给我签劳动合同,我该怎么办？

本人在个体户餐馆上班,由于他们没有给我签劳动合同,我该怎么办？

《劳动合同法》规定，用工之日起1个月内必须签订劳动合同。如果没签，从第2月-12个月工资双倍；1年以后（此时无2倍工资），自动转为无固定期限劳动合同。

四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；

可以向当地的劳动仲裁结构提出仲裁申请。

你上多久班了？追问上了三个多月追答你的工资卡、考勤卡、同事证明都可以证明你们的雇佣关系如果他是正规注册的公司化经营，没有按劳动法规定与你签定劳动合同，第二个月起可要求双倍工资，并默认为无固定期限劳动合同还有必须用工之曰起为你补缴社保否则你可以到当地劳动部门举报追问就我一个员工，而且发的都是现金，那该怎么办？追答如果没有注册工商 税务 卫生许可证等属于非法经营也可举报尽量找店主协商解决，否则只能找劳动执法部门协调上三个月，你什么证明、证人都没有？追问这些都有，我该怎么取证？追答复印件 照片你与店主通话记录总有吧 调出3月来店里电话打给你的通话记录追问没有任何证明人，劳动监察大队也介入协调了，但是协调的不理想。他们能出具证明吗？追答如果店主不承认，他们要看你的证据能不能合法证明雇佣关系你们之间没有合同，也没有用工登记，没有社保记录，你又没有直接有力证据，真的比较麻烦问一句：你要劳动关系证明干什么？店主欠你工资吗老客户或邻居能为你出面写书面证明吗？