07年12月15~10年5月31应该补偿几个月?
07年12月15~10年5月31应该补偿几个月?
答案:2 悬赏:70 手机版
解决时间 2021-12-30 02:46
- 提问者网友：最美的风景
- 2021-12-29 10:51
最佳答案
- 五星知识达人网友：酒醒三更
- 2021-12-29 12:17
这样分不同情况：第一种,要分是辞职还是被辞退.第二种,是否有30天提前通知.首先,如果你个人辞职,提前30通知单位,单位是不给补偿的；其次,如果是被辞退,单位提前30天通知你,你还可以得到3个月补偿；再次,如果单位有劳动法规定的违约责任,你可以得到双倍补偿就是6个月；最后,如果单位没有提前通知你,单位要给你额外1个月的补偿.
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- 1楼网友：神也偏爱
- 2021-12-29 12:52
谢谢解答
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