未成年打工的问题

我今年17岁，第一次出去工作。5月5号的时候在一个水吧做服务员，我去应聘的时候贴的是1300一个月，后来到13号老板贴成了1700一个月。现在做到了5月30号，其中老板放假了6天，我不想做了，在30号上班的时候打电话给老板商量下，但是他的电话没接，然后我打电话给同事，同事说现在很忙晚点再打给老板,然后我晚点的时候打给老板老板说他很忙，不想跟我说话先，然后到现在我都没打电话给他。他那边是缺人的，本来是我跟一个同事，老板娘跟老板，现在我走了。请问我现在想要结掉工资可以吗？是按1300还是1700？如果老板不给该怎么办？

小妹妹，我建议你千万不要去。
首先是女孩子的安全问题，这个估计不用我多说，你都清楚，也许你会说，你肯定选择可靠的打工地点，但你怎么知道哪里有危险？尤其是寒暑假，未成年人犯罪的高峰期，保护自己还来不及呢，你还去打工的地方抛头露面，万一有点什么得不偿失啊。
第二，你和老板的工薪纠葛问题：你要是满了16岁还好说，不至于被人当童工剥削了，但是你知道要签什么合同吗？能保证干完了活老板给你工资吗？能确定老板不会想方设法，比如盘子没洗干净啊，打碎杯子啊，之类的理由扣你工资吗？万一你发生点意外，老板会给你算工伤吗？也许你又要说去KFC之类的正规店，但是我告诉你，首先，这样的正规店根本不要不满18岁的人，而且，我上大学的时候曾发生过一则新闻，你现在查“肯德基员工不足最低工资水平”还能查到。
第三：中介问题。如果你还是不死心要打工，那我忠告你一声：千万别找中介！我们上大学的时候就吃过亏，不但要交中介费，而且介绍去的地方不是传销就是自销，说白了根本不要你干活，就是去骗你钱的。
你现在才高一，高二高三的时候你就知道了，那时候根本没有假期，现在你还有少年时的最后一次长假，不在家好好玩，出来受罪何必呢？不要相信那些打工能让人锻炼的话，现实根本没有那么美好。大学生出来打工，除非是特别贫困的，一般都是给人做家教。而你现在是个中学生，又没有做家教的能力，所以在家好好休息吧，打工的事情上了大学再考虑不迟。
这样可以么？

应该没有事情的。他们不会查的那么严的。

当然，你须保证你在工作中的绝对安全，否则出了问题，该公司在知道你是假的或者是他人的身份证的话他们是不会负责的。

因此，你要谨慎点哦。