公司拖欠员工工资应该怎么办?
答案:2 悬赏:40 手机版
解决时间 2021-04-04 18:25
- 提问者网友:容嬷嬷拿针来
- 2021-04-04 08:04
公司拖欠员工工资应该怎么办?
最佳答案
- 五星知识达人网友:摆渡翁
- 2021-04-04 08:46
可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资和25%经济补偿。
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
违反和解除劳动合同的经济补偿办法
第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
全部回答
- 1楼网友:第幾種人
- 2021-04-04 09:09
仅供参考: 根据《劳动合同法》第三十条 “用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令”的规定,你不要三趟二趟的往劳动部门跑了,也免你的脚跑断了还不见成效,你可以直接申请人民法院向用人单位发出支付令就可以了。
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