公司更换新名称后之前的社保可以补上吗？

1993年进入某家公司就职（当时没有签订劳动合同也没交社保），直到2008年公司更换名称后才开始签订劳动合同并开始交纳社保，也是从2008年开始公司之前的三个老板有两个老板撤资退出了，我现在想要求公司把之前的社保补上，截止2015年本人还是在职的，1993年虽然没有签订劳动合同，但是我有保留之前的入职资料，厂牌以及请假单，上面还有之前现在老板的签名和盖章，可以证明之前我是这家公司的，请问这样我如果申请仲裁的话可以胜出吗？谢谢！

是可以申请仲裁的，但是你要是申请仲裁的话，你是胜出了，但你的工作也就干到头了。不如你先保存证据，以后在你离开单位之前办这个事情。只要你不是离开单位超过一定的时间，是不会超过仲裁时效的。

或许可以。