2015年烧伤工伤8级怎样赔偿

2015年烧伤工伤8级怎样赔偿

如果属于工伤，则可申请劳动能力鉴定，60日内出结论。在没有工伤认定的情况下，如果想私了，那么就直接向公司提出工伤赔偿，如果协商不成，还是要工伤认定，多少等级要根据劳动能力鉴定的结果。浙江省的工伤赔偿是按《浙江省工伤保险实施办法》里的内容为标准的，外来从业人员则是按照综合保险的标准赔偿：10级2万，9级3.5万，8级5.2万，7级7万，亡120个月的工资，1到6级赔偿标准因年龄的不同而不同。再加上医药费和停工留薪期的工资，停工留薪期按照医院病假单算，最长不超过12个月，若要延长需要单位申请延长，劳动能力鉴定结束则停工留薪期完结，社保职工若停工留薪期完结后住院的，还能享受一次该待遇。