我在庆阳市的一家大型超市上班，每天上班八个小时，加班时，不按加班打卡，按正常上班打卡，加班费从不给

我在庆阳市的一家大型超市上班，每天上班八个小时，加班时，不按加班打卡，按正常上班打卡，加班费从不给。

由于公司未能按时发放加班费，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
　　（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
　　（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
　　（三）安排加班不支付加班费的；
　　（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

建议你不要上了

庆阳市最大就是百佳了

在庆阳，你还想要加班费？有个工作都不错了

去劳动局投诉啊，话说这种事你得有证据

你好！ 劳动局下面的劳动监察大队投诉啊 如有疑问，请追问。