去年毕业今年前了一份入编的教师岗位，三方协议上写服务期5年，违约

去年毕业今年前了一份入编的教师岗位，三方协议上写服务期5年，违约三万，但办入职手续的时候少了一份成绩排名证明（这是报考的条件，要证自己排名是前30％），现在学校说材料不全不能入职，我这样算毁约吗？要交违约金吗？报到证改派到了签约的学校，可是入职之后档案也是放在当地人社局的，只是报到证变了，档案没动，我自己也不想去那所学校了，如果他让我赔钱我可以直接不管走人吗？他能动我的档案或者限制我的档案，对公务员录取有影响吗

你只要是没有与这家学校签订劳动合同，就可以在取得了他们《解约函》的基础上，重新回到你的毕业学校办理三方协议，也不会影响你的公务员录取。要是签订了劳动合同，就只能是走辞职——失业——再就业途径，重新找工作了，一般的来讲，公务员考试不允许录取这样的往届毕业生。

新“劳动合同法”没有对大学生就业的“协议违约金”明确规定，但既然劳动合同除了保密义务和培训外都不能约定违约金了，我们可以推定此中情况是不学要违约金的。 你的档案和户口都不再公司，学校也没有可以制约你的地方。更加战局了有利地位。放心吧。