怎么理解效率与公平的矛盾就是生产力与生产关系的矛盾

怎么理解效率与公平的矛盾就是生产力与生产关系的矛盾

按马克思主义基本原理说，公平是生产关系范畴中的概念，而效率则属于生产力范畴。公平与效率的关系问题是生产关系与生产力的关系问题。应在这个理论基础上展开对问题的讨论。效率是生产力范畴中的概念。在人们的生产活动中，投入一定的资源，其所获得的产品，数量的增多，质量的改善，都是效率的提高，也就是生产力水平的提高，效率是生产力状况在产品数量与质量上的反映。因此效率问题是生产力问题。公平与平均主义的界线固然应该划清，但也必须注意人权意义上的人与人之间的起点公平问题。因此，我们必须采取既保存差别，又逐步缩小差别的政策。保持差别与缩小差别是相反相成的关系。要保持差别，正是为了要缩小差别。因为我们要承认现实的人们的能力、对社会的贡献是有大小的。所以必须保持待遇上的合理差别。以鼓励人们积极学习，勤奋工作，努力提高自己的知识、技能，从而可快速地发展社会生产力——提高效率。这样能使整个社会富裕起来。但我们又要设法去缩小差别。不过，缩小差别不是用平均主义的消极的办法，而是用积极的办法，就是以缩小工作能力的差别来缩小待遇上的差别。这里的一个主要关键问题是发展教育，办好教育。给予青少年、儿童有平等的受教育机会。这是使社会走共同富裕道路的最重要的措施；也是贯彻科学发展观（使生产力能持续发展）的第一条；也是贯彻人权意义上的人与人起点公平原则的根本性办法。如我们始终一贯这样做下去，到了人人教育水平、道德水平都很高，社会生产力的发展速度必会更快，