我去打工应聘时已经交了押金，到发工资的时候公司说要押半个月的工资，请问这样是否合理？该怎么做？
答案:5 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-09 00:33
- 提问者网友：寂寞梧桐
- 2021-02-08 13:25
本来交押金就是不行的，交了押金又还要押工资。
最佳答案
- 五星知识达人网友：雾月
- 2021-02-08 14:33
不合理呀。押半月工资正常的，但是应聘的时候交了，再押就不合理了。
全部回答
- 1楼网友：上分大魔王
- 2021-02-08 17:18
您自己非要去交钱，难道还不能让你多长点教训？
- 2楼网友：长青诗
- 2021-02-08 15:48
你好！
明显不合理 可以去劳动部门你投诉 要记得带好交押金是单位开的收据 以后找工作交押金的就算了吧 不能说是骗子 交了钱你会变得很被动
如果对你有帮助，望采纳。
- 3楼网友：佘樂
- 2021-02-08 15:30
工资的话应该正常，有挺多公司都是下个月10号发这个月的工资。
但是收押金就不对了，现在国际规定招聘不可以收取额外费用的。你都可以去告他了
- 4楼网友：渊鱼
- 2021-02-08 15:02
一般是不收押金的，都压半个月工资，你可以告他们
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
大家都在看
推荐资讯