在国企干了3年多，待遇还是2500左右（扣完五险一金后）待遇3年来几乎没涨过，发展有限，有必要跳槽吗？

大学毕业后就进了家国企，那是挺高兴的，但是发现3年来待遇几乎没涨过，虽然稳定，但是没什么发展前途，工作没什么激情，所以想去大城市发展，趁着自己年轻，多给自己几次机会，不仅可以结识很多朋友还可以学到很多知识，觉得我有必要辞职吗？

下面是我真实工作经历总结，分享给你，希望能有帮助。工作17年也经历过迷茫阶段，也下过岗、中间浪费了4年的时间，和学校比较久多了工作经验外，基本没有拿得出手的技能
后来工作时就想，在这里工作我需要学什么或者能学到什么才对以后的发展（也就是跳槽）有帮助。
同时留意外面的招聘，看看自己的能力是否达到了，或还有哪些不足。我出去有竞争力吗？就是说你工作一段时间，比刚毕业时增加了什么技能或专长。不断更新自己简历，检讨自己。从中找到提升的方向
你思考下每天做的工作，到另家公司是否还能用得上，如果用不上，就说明你做的事情仅限与这个公司范围内有用。
当然在公司做事情，除了专业知识外，还有其他的东西要学的。多在以下方面锻炼：
1、沟通、协调能力；2、专案处理能力；3、情商（控制情绪能力）和逆商（有利于执行力的提升）的培养；4、组织能力；5、与上司共处的技巧等等。
这些到哪个公司都有用，它们能让你很快的适应新工作并上手。而且能干的漂亮，得到领导的赏识。
应聘到中意公司了？都准备好了，那就辞职吧。但是建议你要选能让你有提升的工作，别再找和现在公司一样的，到时候又是混了

所有想跳槽的人都是对目前的工作或多或少地觉得不满意才会考虑的，我在国企、民企、事业单位都混过，事业单位工资最少，工作量也少，选择离开是因为对工资不满意；在民企时工资一般般，工作做得比较不错，也很受重用，但对企业一些管理不规范现象无法认同，也选择了离开，现在到了国企，工资是涨了两倍，工作压力也大，其实不管在那儿，只要好好表现，总会有所成的，记得我的前一任上司说过：再烂的企业，能呆上几年也会有很大收获的，要不要离开，就看你所追求的是什么了？是想寻求更大的发展空间？还是希望安安稳稳地过日子？如果是前者，在努力过也没办法改变现状的话，建议跳槽；如果是后者，就别跳了，因为下一家单位说不定比现在的还不如。

各有各的优势,关键是要看你的人生价值取向是以何为基点: 私企的发展空间大-----但对你的要求高.严, 压力相对要大一些.......... 而国企则人情因素较多,发展空间有限,但精神上相对轻松一点,你干了3年应该深有体会....... 但 鞋子穿起舒不舒服只有脚知道,旁人是看不出来的;选择工作也是如此.......祝你好运!