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SA8000认证与审核是什么?

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解决时间 2021-02-23 15:03
SA8000认证与审核是什么?
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SA8000认证是社会责任标准(Social Accountability8000)的简称,旨在确保供应商的产品符合社会责任标准的要求,帮助企业将社会责任整合到企业规章制度及生产经营中。
SA8000适合所有行业,实施SA8000认证可以大大减少客户审核的次数,避免重复审核的成本,时间及管理。
SA8000审核的主要是,人权,工人的工资工时,员工福利,以及工厂的生产环境的安全等。
全部回答
自已名字都打PMCC,你们都不知道吗?
SA8000标准是全球第一个可用于第三方认证的社会责任国际标准,旨在通过道道的采购活动改善全球工人的工作条件,最终达到公平而体面工作条件
SA8000就是社会责任人在,审核的主要是,人权,工人的工资工时,员工福利,以及工厂的生产环境的安全。
sa8000验厂属于全球通用的社会责任验厂; sa8000的评审重点主要放在人权上:1.员工花名册,劳动合同和保险 2.工资工时,考勤信息(书面资料+员工访谈) 3.现场工作环境的健康安全(主要是硬件配备) 4.消防设施,消防演习等。 sa8000审核的主要目的就是保证工人的人权,保证工人能够在健康安全的环境下工作,并且能够有合理的休息时间和薪资待遇。
SA8000即“社会责任标准”,其宗旨是确保供应商所供应的产品,皆符合社会责任标准的要求。SA8000标准适用于世界各地,任何行业,不同规模的公司。其依据与ISO9000质量管理体系及ISO14000环境管理体系一样,皆为一套可被第三方认证机构审核之国际标准。 SA8000标准对企业的要求包括: 1,不得使用或者支持使用童工; 2,不得使用 SA8000 或支持使用强迫性劳动,也不得要求员工在受雇起始时交纳"押金"或寄存身份证件; 3,应尊重所有员工结社自由和集体谈判权; 4,反歧视原则 5,不得从事或支持体罚,精神或肉体胁迫以及言语侮辱; 6,工作时间要严格遵守当地法律要求; 7,企业支付给员工的工资不应低于法律或行业的最低标准; 8,应具备避免各种工业与特定危害的知识,为员工提供安全健康的工作环境,采取足够的措施,降低工作中的危险因素,尽量防止意外或健康伤害的发生,为所有员工提供安全卫生的生活环境,包括干净的浴室,洁净安全的宿舍,卫生的食品存储设备等; 9,高层管理阶层应根据本标准制定公开透明,各个层面都能了解并实施符合社会责任与劳工条件的公司政策. 10.员工辞工需要提前一个月写出书面申请 详情见百度百科
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