佛山五险一金多少钱

佛山五险一金多少钱

问题一：佛山社保一个月要交多少钱 看你工资的缴费基数是多少。 这个要问你们单位了，缴费基数不一样，每个月缴纳的保险费也不一样的。 佛山社保（五险一金）的缴纳比例以单位买全社保为准，计算如下所示： 医疗保险：个人承担2%，单位承担8%； 养老保险：个人为8%，单位承担12%； 失业保险：个人为1%，单位承担2%； 工伤保险:个人无，单位1%； 生育保险:个人无，单位1%； 公积金：个人3.5%,单位3.5%。 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。 举个例子，以工资为6000元/每月，那么其需要交纳的保费为： 医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元； 养老保险：6000*8%=480元，单位6000*12%=720元； 450 失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元； 工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元 生育保险：个人无，单位6000*1%=60元 公积金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。 因此个人总计为：870元，单位总计为：1650元。 计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的。问题二：佛山南海最新五险一金的缴纳比例是多少？谢谢！ 对职工而言社会保险现在通常说的是五险一金，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金.
“住房公积金;具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
五险方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.
南海和全国的应当基本一致,即使有差异也不大!问题三：我想请问一下佛山市最低工资包含五险一金吗？ 佛山市最低工资包含五险一金。
五险一金是否包括在最低工资内，是由各地根据实际情况而定。从各地公布的情况来看，除北京、上海明确最低工资标准都是剔除了“三险一金”后的净收入，其他省份均将三险一金包含在最低工资内。问题四：我在佛山佛山工作，工资2500，我想问一下我要交多少五险一金，还有公司要交多少？ 工资这么低能做什么啊问题五：在佛山,到手工资是3000元,请问五险一金一共有多少钱啊? 我本来，就是税前加五险一金本来一共多少钱？ 按你所说，税后3000，税前5000，则要缴纳2000的五险一金。你查一下五险一金就知道了。问题六：企业怎样购买佛山五险一金，公司如何帮员工购买佛山五险一金，怎样办理佛山“五险一金” 五险一金是指什么？答：五险，是指社保五个险种。社保五险包括：养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险；其实目前各地区的社保，还会附带一个：重大疾病保险。一金，是指住房公积金；购买了住房公积金，满一年，并且购房时继续正常购买的话，就可以申请住房公积金贷款，住房公积金贷款，会比商业贷款便宜一些，相当于商业贷款的70%左右。 员工怎样购买佛山五险一金？企业如何为员工办理佛山五险一金？答：1、佛山的企业，若是注册为公司、分公司的企业，可以申请开通社保账户、公积金账户，请专门的人事专员，为员工办理五险一金。若是驻佛山的办事处，或者个体工商户，就无法直接为员工购买佛山的社保公积金。 2、佛山的企业、佛山的办事处、个体户，是可以把购买五险一金的工作外包，外包给专业的人力资源机构办理，人力资源公司收取相应的服务费。 什么是五险一金外包？五险一金外包给第三方公司是怎样操作的？答：五险一金外包，即是社保公积金外包，就是企业将人力资源方面办理社保、公积金的工作外包给专业的人力资源公司操作。操作：由企业（委托方）与人力资源公司签订合作协议，企业与员工提供相关的资料，人力资源公司按照企业的要求，按时办理购买社保、公积金的事宜，包括办理社保、公积金相关的待遇申领、申报、领取手续。合作之后，人力资源公司收取相应的服务费。 企业购买五险一金，需要操作哪些内容？答：1、社保方面：企业社保增减员、劳动用工备案、员工社保转移、社保合并、社保信息修改、社保五险待遇的申领与申报手续，2、公积金方面：公积金的开户，公积金缴存、提取、转移、封存，公积金贷款等等。 操作以上内容，非常繁琐，需要雇佣专员每月按时跑社保局、医保局、shui务局、公积金中心、银行，等直接对应的部门。若雇佣的人事专员，对操作的流程不熟悉，经验不丰富，会导致工作过程很浪费时间与精力，且提高了企业的用人成本。 个人如何购买佛山五险一金？自主创业者是否可以购买佛山五险一金？答：不管是个人还是公司，都可以委托代理公司购买社保五险，但是个人、自由职业者要购买公积金，就有点麻烦，代理公司不一定会接受办理。 五险一金外包给专业公司操作有哪些好处？挂靠人力资源购买五险一金的好处有哪些？答：1、节省企业成本，企业不用雇佣专职五险一金的职员，减少用人成本。2、企业可以专注于核心业务的发展，提高企业竞争力3、提高员工的满意度，企业委托代理公司操作，可以为各地办事处、分公司员工购买当地的社保。4、简化公司操作流程，较少繁琐性的事务工作，提高工作效率5、代理公司可以操作全国的各地的社保，可以提供更省钱的社保方案，有利于企业节省社保成本问题七：佛山6000工资,扣出五险一金和税收，剩下拿到手的工资大概是多少？ 大概还有4000多。问题八：广东佛山，个人交的五险是两百多块钱，那公司一般交多少？我听一个人说，他个人交了两百多，公司交八百多 5分个人20%公司80%问题九：我想问下现在佛山三水自行买五险一金几钱一个月啊？ 社保缴费是以当地当年社平工资数额，为基数换算的，因此不知当地社平工资、不知你如何选择缴费比例（档次），是不会知道应该缴费多少的。问题十：我在银行上班！一月8000元左右，佛山市！五险一金，管吃管住！算是高收入吗？ 已经是高收入了