为什么公务员有年终绩效奖金,而事业单位拿自己百分之三十的工资发绩效工资

答案:3 悬赏:10 手机版

解决时间 2021-11-17 10:11

提问者网友：嗝是迷路的屁
2021-11-17 06:10

最佳答案

五星知识达人网友：山君与见山
2021-11-17 07:39

公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资；事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定。公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。一般来说，公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。

　　当今实行的事业单位绩效工资制，包含两部分，一部分是基础性绩效工资占绩效工资的百分之七十，一部分是奖励性绩效工资占百分之三十。按照绩效工资的定义，百分之三十的奖励性绩效工资与奖金不同，它是工资而不是奖金，这是毫无疑义的。绩效工资分两部分，两部分都属于工资范畴，合起来是总工资。百分之三十的奖励性绩效工资是计入工资总额的，是工资总额的一部分，属于工资的一部分，但凡说事业单位人员的工资是要算上这百分之三十的，它绝非可有可无。

全部回答

1楼网友：怙棘
2021-11-17 10:09

制度不一样

2楼网友：走死在岁月里
2021-11-17 09:13

公务员哪来的绩效奖金

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