劳动法的疑问
答案:2 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-05-17 04:05
- 提问者网友:听门外雪花风
- 2021-05-16 15:10
我是在一家鞋厂上班的。现在要回家处理事情要辞职。但是老板切说公司发文不能辞职了。这是什么规定啊。他们这样做合法吗?在这里押了一个月的工资。听说每个人走了都会丢掉这个工资的。我们怎样才能拿到这工资的呢?厂里押工资可以吗?
最佳答案
- 五星知识达人网友:空山清雨
- 2021-05-16 15:21
不合法,任何单位不能阻止员工辞职,但员工要遵守进厂时和老板协议的提前多长时间打辞职报告,因为从法律角度看你要给对方有足够时间再找人,还有你要交接好工作,不要有遗留问题,这样你可以先请假,办完事后再回来辞职,如果不允许或者扣工资 ,你直接向当地的劳动监察大队举报,就可以顺利辞职了。
祝你顺利
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- 1楼网友:末日狂欢
- 2021-05-16 16:26
如果进厂时工厂没有和你签订劳动合同你只要提前3天申请辞职就可以,辞职不需要单位批准。还可以要求工厂付你双倍工资。如果签订了劳动合同,你提前30天以书面形式辞工,无需征得用人单位的同意。超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同的手续,到期工厂不给你结算工资或扣押金的话可到当地劳动局投诉!还可拔打劳动保障部电话12333咨询!
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